Манчестер Юнайтед: намечено сокращение 200 рабочих мест, так как Беррада раскрывает «две основные приоритеты» в новом «плане трансформации»
Manchester United и изменения в управлении
Клуб Manchester United предсказал, что будет сокращено «150-200» рабочих мест в рамках их плана трансформации для укрепления финансов. Значительные изменения произошли после того, как совладелец Сир Джим Рэтклифф приобрёл миноритарную долю в грандов футболе.
Что изменилось с приходом Рэтклиффа?
В начале 2024 года Рэтклифф взял под контроль футбольные дела на Олд Траффорд. С тех пор он:
- Обновил модель рекрутинга клуба;
- Запустил масштабную программу сокращения затрат;
Хотя приход Рэтклиффа приветствовался многими, он также стал непопулярной фигурой. Для экономии средств были предприняты ряд жестких мер, включая:
- Массовые сокращения;
- Повышение цен на билеты;
- Сокращение рождественских пособий и выплат для легенд клуба.
Текущая ситуация в клубе
Несмотря на то что «красные дьяволы» занимают второе место, по их чистым расходам они находятся в ужасном положении в таблице Премьер-лиги. United нуждаются в значительном обновлении состава, однако не могут провести масштабные изменения в январе из-за ограниченного бюджета.
Планы трансформации
Клуб надеется, что продолжающееся сокращение затрат поможет собрать средства. Они объявили о своем новом «плане трансформации» в последнем заявлении. В отношении предстоящих «сокращений рабочих мест» в отчёте говорится:
| Год | Число сокращений |
|---|---|
| 2023 | 250 |
| 2024 (ожидается) | 150-200 |
Цели трансформации
«Manchester United будет трансформировать свою корпоративную структуру в рамках серии дополнительных мер для улучшения финансовой устойчивости и повышения операционной эффективности. План преобразования нацелен на восстановление прибыльности клуба после пяти последовательных лет убытков с 2019 года. Это создаст более прочную финансовую платформу, с которой клуб сможет инвестировать в успех как мужской, так и женской команд, а также в улучшение инфраструктуры», – заявлено в отчете.
Приоритеты клуба
Генеральный директор United Омар Берада подтвердил их «две основные приоритеты» в последнем заявлении о сокращениях:
- Обеспечение сильной позиции клуба для достижения успеха на поле;
- Улучшение инфраструктуры и условий для команд.
«К сожалению, это означает объявление о дальнейших потенциальных сокращениях, и мы глубоко сожалеем о влиянии на пострадавших коллег. Однако эти трудные решения необходимы, чтобы вернуть клуб на стабильные финансовые основания», – добавил Берада.
Финансовая деятельность клуба
«Мы теряли деньги в течение последних пяти последовательных лет. Это не может продолжаться. Нам необходимо инвестировать в успех наших команд и улучшение наших объектов. В конце этого процесса мы получим более стройный, гибкий и финансово устойчивый футбольный клуб, продолжая предоставлять первоклассное обслуживание нашим ценным коммерческим партнёрам», – отметил он.
Следовательно, клуб будет находиться в намного более сильной позиции для инвестирования в футбольный успех и улучшение условий для болельщиков, оставаясь при этом в соответствии с регламентами UEFA и Премьер-лиги.